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Cartier Joaillerie International

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Description

Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'Horlogerie de prestige, Cartier l’une des 29 Maisons du Groupe Richemont, fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Avec plus de près de 10 000 collaborateurs, de 90 nationalités différentes, Cartier offre des opportunités dans une très grande diversité de métiers et évolue autour de valeurs fortes. Au fil des années, plusieurs engagements ont été pris par la Maison, afin de permettre d’avoir un impact positif via des initiatives culturelles, éthiques, sociales et environnementales. La Maison a su imposer un style et un univers unique et faire de ses créations de véritables mythes, et ce grâce à des femmes et des hommes qui font de leur passion leur métier. Lieu de rencontre entre modernité et tradition, le Manufacturing Cartier Joaillerie (plus de 1 000 collaborateurs) développe et assure la production de pièces joaillières d’exception en alliant performance logistique, savoir-faire techniques et innovation. Depuis 1847, la Maison Cartier incarne une tradition d'excellence. Cet engagement d'excellence s'étend à nos créations, savoir-faire et qualité de service, ainsi qu'à la manière dont nous menons nos activités, sur les plans éthique, social et environnemental. Avec notre politique de Responsabilité d'Entreprise, nous formalisons nos engagements en tant que joaillier responsable et notre attachement à l'amélioration continue. De nos ateliers à nos boutiques, nous veillons à ce que nos collaborateurs en soient tenus informés, afin de garantir le respect de ces engagements dans nos actions quotidiennes. A travers son histoire, la Maison Cartier s'est démarquée du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. Elle s'engage aujourd'hui dans l'accompagnement des différences de ses collaborateurs. Notre équipe RH se tient à votre écoute, selon votre souhait et vos besoins, tout au long de votre expérience au sein de notre Maison, dès votre processus de recrutement.

Profils recherchés

Nous recherchons, tout au long de l'année des profils (du CAP au Bac+5) correspondant aux fonctions suivantes : - Logistique & Supply Chain - Artisanat (Joaillerie, Sertissage, Polissage, Gemmologie) - Achats - Amélioration continue - Qualité - RH - Finance

Implantations

Paris, Reims

Effectifs

> 1 000

Vidéos

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